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오늘 다뤄볼 주제에 대해서 이야기 해볼께요.

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위 키워드들은 지금 인기가 높은 주제이니 기억해두세요.

이번 포스팅 내용이 여러분들께 도움이 되었으면 좋겠어요.
직장에 열심히 다니는 근로자 분들이라면 국민연금에 대해서는 다들 어느정도 알고 계실 거라고 생각합니다.

간단한 이유라면 매달 빠저나가는 세금 그중에서도 사대보험에 국민연금이 일정하게 지출되기 때문입니다.

노후의 대비하기 위한 제도가 국민연금이니 당연한지도모르겠습니다.

우리나라의 인구고령화가 심화되면서 연금수령 시기에 대한 논의도 계속 되고있는 요즘 입니다.
안정적인 노후를 설계하기 위해서라면 국민연금 수령나이와 받는 금액 등을 체크해놓을 필요가 있는데요.


국민연금법의 장점과 단점

위 이야기를 좀더 살펴보도고 이야기 해보겠습니다.

우리나라의 대표적인 복지제도중 하나가 바로 연금제도입니다.

국민연금 대상으로는 사대보험 근무지에서 근무하는 직장인들이라고 볼수가 있습니다.

또한 사고 나 질병으로 인해 장해 나 사망이 발생하는 경우에는 그 사람이나 그 가족이 기본적인 생활을 할 수 있도록 월 연금을 지급합니다.

의료기술이 성장하면서 사람들의 평균수명도 늘어나게 되었습니다.

여기서 이야기해야 할 부분은 고령층이 증가하는 반면 부양할수 있는 자식세대가 줄어든다는 점입니다.
이를 방치하면 고령층이 빈곤층으로 전락할 가능성이 높아 이를 국민연금제도로 해결하는 것입니다.

성실하게 납부해온 나의연금을 언제 받을수 있을지 알아야겠죠.

연금을 수령하려면 65세가 되고 적어도 10년 이상 연금을 납부해야 받을수가 있습니다.

최근들어서 이런 조건에 대해서 좀더 개정이 필요하다는 이야기도 있습니다.

수령에 대한 이야기는 좀더 자세히 다루는 시간을 가지겠습니다.

배경을 살펴보면 이제 인구감소는 현실적인 이야기 이기때문이에요.


개인연금 장점

수령나이를 개정한다면 문제는 지금의 세대들의 복지가 더욱 늦어지게 되는것입니다.
표를 보시면 조기노령연금이라는 부분이 보이지요?

그래서 조기노령연금에 대해서 시기에 대한 퍼세튼 수정등이 있을수 있어요.
연금에 대한 이야기는 이처럼 복잡하기에 좀더 긴 시간이 필요해 보입니다.

우리노후에 있어서 정말 중요한 연금 입니다.

그러면 이번 포스팅 내용을 마치도록하겠습니다.

즐거운 명언 한마디
꽃도 사랑도 두고 머무는 법이 없다. 필 때 피고 제 기운을 다하면 총총 떠나간다.

#공무원연금 고갈
#부산연금공단
#개인연금저축 소득공제

 

 

 

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