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공무원 연금 개혁

오늘 날씨가 좋네요~

그럼 연금 내용 한번 알아볼까요?

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최근 이슈이기 때문에 기억해 두셔야 해요.

오늘 내용이 여러분에게 큰 도움이되기를 바랍니다.
직장에 열심히 다니는 근로자 분들이라면 국민연금에 대해서는 다들 어느정도 알고 계실 거라고 생각합니다.
왜냐하면 매월 급여에서 4대 보험 중 국민연금이 일정 비율로 빠져나가기 때문입니다.
이렇게 매달 납부되는 연금은 노후에 따로 지급이 되는데요.

국민 연금 지급 기준의 변화와 최근 한국인 인구의 고령화 과정이 진행되면서 국민 연금의 연령이 바뀌고 많은 사람들이 혼란스러워하는 것 같습니다.

이런 과정에서 우리는 평생 세금만 내고 나중에 연금을 받지 못할수도 있다는 전망도 있습니다.


국민연금 증평지사

이번 내용은 역시 우리 미래관련한 이야기이기에 집중도가 높아지네요.

국민연금은 벌써 30년이 넘게 이어온 우리의 복지정책중 하나 입니다.

국민연금 대상으로는 사대보험 근무지에서 근무하는 직장인들이라고 볼수가 있습니다.

예기치 못한 일들로 인명사고가 날경우에는 유가족에게 생활지원을 해주기도 하는데요.
의료기술의 생활수준의 상승으로 평균 수명은 점점 더 늘어나고 있지만 새로 태어나는 사람은 줄어 고령화가 급격하게 진행되고 있는 추세인데요.

여기서 이야기해야 할 부분은 고령층이 증가하는 반면 부양할수 있는 자식세대가 줄어든다는 점입니다.

이런 문제들을 해결하기 위한것이 바로 국민연금이라고 보시면 됩니다.
국민연금을 성실하게 납부해 온 분들이라면 내가 국민연금을 몇 살 때부터 받을 수 있는지 궁금한 건 당연할지 모릅니다.

기본적인 나이 요건도 있지만 여기에 더해서 일정한 납입조건도 충족해야 합니다.

요즘들어서는 고령화에 대한 사안을 생각할때 기준을 변경해야 하는것이 아니냐고 다시한번 중점되고 있어요.
수령나이에 대한 상세한 기준은 위의 표를 통해서 확인이 가능합니다.

배경을 살펴보면 이제 인구감소는 현실적인 이야기 이기때문이에요.


개인연금 환급

표를 보시면 아시겠지만 이렇게 네 살 단위로 지급 개시 연령이 1살씩 뒤로 밀리는 걸 확인하실 수 있겠습니다.

그래서 다양한 의견들이 나와야 한다는 말이 많습니다.

개정안을 다각화 하는데 있어서 딜레마도 나타나게 됩니다.

오늘 이야기는 여기서 멈추고 좀더 디테일한 내용을 정리해서 업데이트 하도록 하겠습니다.
연금은 우리 노후에 있어서 정말 중요하단건 변하지 않는 사실입니다.

그러면 이번 포스팅 내용을 마치도록하겠습니다.

해피바이러스 내용
사람은 자신이 틀렸다는 것을 인정하기를 결코 부끄러워하지 않아야 한다.

#국민연금 당연적용사업장 해당신고서
#사학연금 사망조위금 조부모

 

 

 

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